Campus des sciences et techniques - LEP Robert Schuman - Devant le proviseur Bernard Humbert totalement sourd, SUD Education 84 écrit au recteur pour faire respecter les droit et la dignité d’une enseignante

Avec le dispositif CLAIR, certains "patrons" d’établissements auraient-il compris que tout leur était désormais permis avec "leurs" enseignants ?
lundi 14 février 2011
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Avignon, jeudi 10 février 2011

[/ Monsieur le Recteur de l’Académie d’Aix-Marseille
Rectorat
Place Lucien Paye
13621 – Aix en Provence cedex 01/]

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[(LETTRE RECOMMANDEE AVEC A.R)]

Objet : Situation de Madame Pouillet
PLP Lettres-histoire.

Monsieur le Recteur,

Nous vous avions déjà saisi par lettres des 1 mars et 10 juin 2010, sur la situation de Madame Corine Chanal au sein du CFA Robert Schuman, en Avignon.
Vous ne nous avez pas répondu à ce jour.

Nous vous alertons aujourd’hui sur la situation de Madame Emma Pouillet, PLP Lettres-histoire au LEP
Robert Schuman, en Avignon.

Malgré les démarches que nous avons menées auprès de Monsieur Bernard Humbert, Proviseur en charge de l’établissement, par téléphone et par courriel, celui-ci a refusé de nous rencontrer.

Madame Pouillet a repris le travail début janvier dans son établissement, à la suite d’un congé maternité.
Suite à une bagarre survenue dans une de ses classes, Madame Pouillet a fait valoir son droit de retrait, devant l’impossibilité d’assurer seule sa propre sécurité et celle de ses élèves.

Depuis cet événement, Madame Pouillet est soumise à une pression régulière au sein de son établissement ;
reproches formulés sur le contenu d’un rapport écrit, demandes répétées d’entretien, propos déplacés, menaces, courriers répétitifs, cette pression intolérable trouvant son point d’orgue lors d’une inspection survenue le 27
janvier ; durant cette inspection, Madame Nathalie Topalian, IEN, a questionné en détails Madame Emma Pouillet sur ses congés maternité et congés maladie.

Nous souhaitons encore porter à votre connaissance l’évolution de la notation administrative de Madame Emma Pouillet, qui a subi une altération significative depuis janvier 2009, alors que notre collègue se trouvait en congé maternité.

Monsieur Le Recteur, les faits que nous vous rapportons portent gravement atteinte aux droits et à la dignité de Madame Pouillet, ils risquent d’altérer sa santé physique ou mentale, ils constituent également une menace intolérable pour son avenir professionnel.

La Loi N°83-634 du 13 juillet 1983, modifiée par la Loi N°2005-843 du 26 juillet 2005, précise en effet :

Article 6 :
« La liberté d’opinion est garantie aux fonctionnaires.
Aucune distinction, directe ou indirecte, ne peut être faite entre les fonctionnaires en raison de leurs opinions
politiques, syndicales, philosophiques ou religieuses, de leur origine, de leur orientation sexuelle, de leur âge,
de leur patronyme, de leur état de santé, de leur apparence physique, de leur handicap ou de leur appartenance
ou de leur non-appartenance, vraie ou supposée, à une ethnie ou une race. »

Article 6 quinquiès
« Aucun fonctionnaire ne doit subir les agissements répétés de harcèlement moral qui ont pour objet ou pour
effet une dégradation des conditions de travail susceptible de porter atteinte à ses droits et à sa dignité,
d’altérer sa santé physique ou mentale ou de compromettre son avenir professionnel.
Est passible d’une sanction disciplinaire tout agent ayant procédé ou ayant enjoint de procéder aux
agissements définis ci-dessus. »

Dans l’impossibilité de nous faire entendre de Monsieur Humbert, Proviseur du LEP Robert Schuman nous vous demandons instamment :

  • de prendre rapidement les mesures nécessaires afin que les pressions exercées cessent et soient rendues impossibles à l’avenir.
  • de mettre en place une médiation, permettant la mise à jour des évènements passés et le rétablissement du droit et de la dignité de notre collègue Emma Pouillet.

Ayez l’assurance, Monsieur le Recteur, de notre profond attachement au Service Public
de l’Éducation Nationale.

Pierre Jourlin, Jacques Maire,
Co-secrétaire départementaux


Pour en savoir un peu plus sur ce "cas d’école" de harcèlement, consultez nos autres productions sur cette triste histoire :

Bonjour le management à la "méthode France Télécom" ... ça se passe à Avignon - HMIS - Heure mensuelle d’information syndicale - Campus des sciences & techniques - LEP Robert Schuman - LGT Philippe de Girard - Mépris, négation et autres humiliations : les productions d’une équipe de direction autoritaire !

janvier 2011 - Les conditions de reprise du travail d’Emma Pouillet, enseignante au LEP Robert Schuman, Campus des sciences et techniques, en Avignon ...

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Le lettre recommandée AR adressée au Recteur (...)
Le lettre recommandée AR adressée au Recteur (...)

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